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履歴書には通常、本人の名前・年齢・性別・住所・出身校・職歴などを、記入します。
履歴書に書かれている情報だけ、もっと言えば、本人の居住地・学歴・職歴だけで判断し、合否を決めてしまう様な風潮が、過去にありました。
それらを防ぐ意味でも、就業前に派遣先へ履歴書を送付する事を禁じています。
但し、事前面接実施と同じく、紹介予定派遣の場合は、認められています。